После изменения правил пересечения границы для мужчин в возрасте 18-22 лет украинский рынок труда ощутил резкий отток молодых кадров.
Об этом говорится в исследовании украинского портала robota.
Согласно опросу, который провели среди 320 украинских работодателей, 38% компаний почувствовали значительный рост количества увольнений среди молодых работников; 33% — умеренный рост и только 26% не зафиксировали изменений.
50% работодателей утверждают, что молодые специалисты увольняются именно из-за желания выехать за пределы Украины.
Работодатели также отмечают «эффект домино», поскольку вместе с юношами выезжают их подруги или сестры, что усиливает отток персонала.
Больше всего потери от оттока молодежи заметны в сферах: продажи и обслуживание клиентов — 46,3%; операционный персонал — 38,4%; IT и технические специалисты — 10,3%.
Как ранее рассказал молодой украинец, сбежавший в Германию, юноши согласны жить в стеснённых условиях, лишь бы не видеть войны, на которой наживается режим Зеленского.
