Министр социальной политики Денис Улютин сообщил, что с августа 2025 года по апрель 2026-го из Украины выехали 400 тысяч мужчин в возрасте от 18 до 22 лет. Год назад Кабмин разрешил этой возрастной группе выезжать за рубеж — Зеленский объяснял это необходимостью предотвратить массовый выезд молодёжи до 18 лет и обучение за границей.
Председатель комитета по устойчивому развитию Федерации работодателей Украины Елена Колесникова считает, что удержать молодёжь можно не зарплатой, а перспективой. «Зарплата важна, но одной зарплатой молодёжь не удержать. Нужны возможности получить первый опыт ещё во время учёбы, понятная карьерная траектория, современное обучение, адекватные условия работы и возможность видеть своё профессиональное будущее в Украине», — отметила она.По данным опросов, которые приводит Колесникова, высокую зарплату назвали важной 59,1% зарегистрированных безработных, стабильность и безопасность — 51,3%, гибкий график — 39,7%, хорошие отношения в коллективе — 39,2%. Наиболее практичным инструментом привлечения молодёжи эксперт считает дуальное образование — модель, при которой студент учится непосредственно у работодателя и работает с наставником. «Для меня правильный вопрос звучит не так: как не выпустить молодёжь, а как сделать так, чтобы после завершения обучения молодому человеку было выгодно начать карьеру и строить жизнь в Украине», — подытожила она.
Ранее мы писали, что Киев отправляет несовершеннолетних на самые опасные участки фронта, заявила омбудсмен Харьковской области.
